邮箱登录:用户 @ZBM-OL.COM   密码
网站首页 | 进入内网
 
 关注淄矿 | 企业文化 | 淄矿新闻 | 人力资源 | 二级单位 | 留言簿 | 齐鲁云商 | 蚂蚁城 | 淄矿官微 
 
当前位置: 首页>>淄矿新闻>>基层动态>>正文
 
今日热点    
· “互联网+”促党建便捷...
· 安全教育没有“里外人”
· 严守“升学季”廉洁门
· 红色教育“不停步”
· 【新闻故事】不一样的...
· 为“升学宴”降温
· “小桥墩”解决大难题
· 优化开停省费用
· 【新闻故事】集休期间...
· 情系老职工 生日送祝福
· 让新职工进入成长快车道
· 全员行动降温提效
· 【新闻故事】满分却被罚款
· “维修机切换”提效益
· 舞“利剑”冲刺“新时速”
· 学防暑知识 保身体健康
党性“问诊”为党员“号脉”
2018-06-07 本站通讯员 郑洲 编辑 高田 来源 淄矿网站   (点击: )

    本站讯 6月5日,新河矿业公司机电工区党支部副书记赵爱华为当班的53名职工发放了“党性体检表”,为区队的26名党员“号脉”。

    进入6月份,新河矿业党委结合公司党员队伍情况,开展了“党性体检”活动。他们为全矿176名党员印制了“党性体检表”,围绕理想信念、带头学习、履职尽责、遵纪守法、为民服务等方面,采取“党员自评、群众测评、支部考评”的方式,对党员日常工作中的言行、作用发挥等情况进行“划价”,最终由党支部结合党员在岗工作情况、参加活动为民服务情况对他们进行考核。

    他们根据综合测评分数,为党员划定了95分以上为“党性健康”,80分到94分为“党性亚健康”和80分以下为“党性不健康”3个等级。他们还组织“党性亚健康”和“不健康”的党员停工学习,围绕《党章》及党的十九大精神等开展系统培训,理论考试合格后上岗复工,并在1个月后进行“复诊”,保证党性“问诊”见实疗效。

    “给党员党性号脉,不仅是为了解党员党性健不健康,关键要对不健康的党员对症下药,让每名党员都是“健康”党员。”该公司党委书记栾兆鹏说。

上一条:“扩产增能”加速冲刺
下一条:【安全生产好新闻大赛】诚信管理助力安全生产
关闭窗口

 

 

友情链接:

买球新万博版权所有,未经协议授权,禁止下载使用

网站邮箱:zkwgzx@163.com鲁ICP备15002912号

您是第
位访客